近日，一場“陽光員工”授予儀式在臺州銀行南片區(qū)域大樓舉行，銀行工作人員佩戴著“陽光員工”徽章，傳遞“正直、陽光、親和、干凈”的“陽光臺行”廉潔文化品牌特色。

走在臺州銀行南片區(qū)域各網(wǎng)點內，大廳內的“清廉陣地”建設、懸掛的清廉支行建設手冊、跑馬屏上的清廉文化標語……隨處可見清廉文化的濃厚氛圍。據(jù)悉，國家金融監(jiān)督管理總局浙江監(jiān)管局持續(xù)引導金融機構將清廉理念植入企業(yè)文化、融入公司治理、嵌入業(yè)務流程、納入員工管理，共同營造金融服務“親上加清”的文化氛圍。

清廉是小微本色，是穩(wěn)健經營之基，是高質量發(fā)展前提。在臺州銀行南片區(qū)域，為使每一位員工樹立正確的價值觀與小微情懷，“廉潔教育”成了所有新員工的“入行第一課”。自2021年開始，該行便有主題、有針對性地組織員工開展‘照鏡子、正衣冠’清廉文化案例學習活動，在員工自主學習的基礎上再進行集中研討，深化學習成效，引導全員樹廉潔之心，行廉潔之事。

今年8月，臺州銀行正式發(fā)布“陽光臺行”清廉文化品牌，品牌主張為人正直、待人親和、關系干凈、處事透明，在內外部的管理和服務上對全行員工做出嚴格規(guī)范。“陽光臺行”品牌行動包括發(fā)布《陽光公約》、當好“陽光員工”、推行“陽光窗口”等。從嚴守底線到主動輸出，其代表的是臺州銀行的服務新姿態(tài)。

從“清廉”走向“陽光”，“陽光臺行”成為臺州銀行向外傳達服務心聲的窗口?！澳壳?，我們倡導全行每位員工爭當‘陽光員工’，佩戴‘笑臉徽章’，要求他們做合規(guī)人，辦合規(guī)事，守好清廉關?！痹撔邢嚓P負責人說道，對“陽光員工”而言，這個身份是自我約束，也是使命擔當，該品牌以一抹溫暖的微笑作為超級符號，這也正是臺州銀行員工以微笑服務客戶，充滿活力、積極向上工作狀態(tài)的寫照。

目前，臺州銀行南片區(qū)域已將線上、線下的所有對客渠道，設置為“陽光窗口”，為客戶提供陽光服務。在營業(yè)網(wǎng)點、移動營業(yè)廳、網(wǎng)上銀行、官方網(wǎng)站、官方公眾號等渠道布放“清廉碼”，公開接受客戶及社會大眾的共同監(jiān)督，客戶如有發(fā)現(xiàn)員工有任何“不合規(guī)”行為，可以隨時掃“清廉碼”進行舉報。